第三章

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　　第二天一早，公司群里炸了。

　　副总裁周明远发了一条长消息，直接@了赵强。

　　“赵强同志在此次新系统核心模块危机中表现突出，带领技术团队经过三天三夜不间断攻关，成功定位并修复了底层逻辑冲突。”

　　“经公司研究决定，给予技术部专项奖金十万元，以资鼓励。”

　　群里瞬间刷屏了一排“赵总牛逼”。

　　赵强在群里回了一句：“感谢领导认可，这是团队共同努力的结果。”

　　谦虚得体，滴水不漏。

　　我坐在工位上看着这条消息，喝了口水。

　　“舒姐，你真厉害，居然帮赵强找到了问题。”

　　实习生凑过来小声说。

　　“不是我的功劳，是赵主管带团队攻克的。”

　　我面无表情地重复了一遍赵强教我的话。

　　实习生竖起大拇指：“赵主管真牛！”

　　我没接话，低头继续点我的鼠标。

　　屏幕上的测试流程图还是老样子。

　　一切好像什么都没发生过。

　　下午，赵强被周明远单独叫去谈话。

　　赵强从会议室出来的时候，整个人容光焕发。

　　听说是十万块奖金已经批下来了，下周就到账。

　　几个同事围上去拍马屁，他笑得合不拢嘴。

　　但路过我工位的时候，他停下了脚步。

　　“林舒，你过来一下。”

　　他朝楼梯间的方向努了努嘴。

　　我站起来跟他走了过去。

　　楼梯间里没人，赵强靠在墙上，拿出手机给我转了五百。

　　“收着。”

　　“这次的事，你心里有数就行。”

　　我低头看了看手机，没说话。

　　“赵主管，这是什么意思？”

　　“加班费，你应得的。”

　　他笑了笑，但眼神没有任何温度。

　　“不过有件事我得多嘴提醒你一句。”

　　他往前凑了半步，压低声音。

　　“你是个功能测试，月薪五千的合同工，平时点点鼠标就行了。”

　　“代码的事，不是你该操心的。”

　　“那天你提交的那段代码，最好忘掉。”

　　“你一个‘人肉点击器’，懂什么技术？”

　　他说“人肉点击器”四个字的时候，嘴角明显翘了一下。

　　这个词是同事们给我起的外号，他显然也听说了。

　　“如果上面问起来，你就说是在我指导下完成了辅助测试工作。”

　　“懂了吗？”

　　我把钱攥在手里，点了点头。

　　“懂了，赵主管。”

　　“行，回去吧。”

　　他整理了一下衣领，推开楼梯间的门走了出去。

　　我站在原地，把钱收了，顺便截了图。

　　五百块，够我交半个月的房租了。

　　就当是加班费，挺合理的。

　　我推开楼梯间的门回到走廊，迎面就碰上了几个同事。